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The autotelic self

What does “autotelic” mean? Literally it means “end in itself,” but what is the real meaning, if we bring it back to our lives? In the context of Mihaly Csikszentmihalyi’s “Flow theory,” someone with an autotelic self tends to appreciate life, derives a pleasure in the absence of extrinsic finality, that is, they

Il sé autotelico

Cosa significa “autotelico”? Letteralmente significa “fine a se stesso”, ma qual è il significato reale, riportato alla nostra vita? Nell’ambito della “teoria del flusso (Flow)” di Mihaly Csikszentmihalyi, la persona con un sé autotelico tende ad apprezzare la vita, trae un piacere in assenza di finalità estrinseche, cioè senza preoccuparsi delle ricompense esterne,

Concentratio interrupta (IT)

La “concentratio interrupta” è il fenomeno di interrompere la concentrazione suscitata dal continuo bombardamento di stimoli esterni, quali la richiesta o la necessità di svolgere più compiti contemporaneamente e le distrazioni mediatiche, più noto come “Multitasking”. Già negli anni ‘80 (Nusbaum e Schwab, 1986) le conoscenze scientifiche avevano dimostrato che capire quello che

Concentratio interrupta (EN)

“Concentratio interrupta” is the phenomenon of one’s concentration being interrupted, provoked by the continuous bombardment of external stimuli, such as the request or the need to carry out several tasks at the same time and media distractions, better known as “Multitasking.” Already in the 1980s (Nusbaum and Schwab, 1986), scientific knowledge had shown

Generational passage to family companies

From the latest ISTAT census of Italian companies, it emerges that 75% of companies are controlled by a natural person or by the family, and most of them are Small and Medium-sized Enterprises (SMEs) with a number of people ranging from 3 to 49. Only 8.8% of family businesses have already been interested

Passaggio generazionale in aziende familiari

Dall’ultimo Censimento ISTAT delle imprese italiane emerge che il 75% delle imprese sono controllate da persona fisica o dalla famiglia, e la maggior parte sono Piccole Medie Imprese (PMI) con un numero di persone che va da 3 a 49. Solo l’8,8% delle imprese familiari è già stata interessata al passaggio generazionale negli

Le formule della Prestazione: cosa sono e come metterle in atto

La Prestazione (o Performance) può essere rappresentata da due formule matematiche: P (Prestazione o Performance) = M (Motivazione) x C (Competenze) Entrambi i fattori di questa formula (Motivazione e Competenze) dipendono da te e sono sotto il tuo controllo. Se vanno a zero…il risultato della moltiplicazione, cioè la tua Prestazione, diventa zero, ma

The Performance formulas: what they are and how to implement them

Performance can be represented by two mathematical formulas: P (Performance) = M (Motivation) x C (Competencies/Skills) Both factors of this formula (Motivation and Competencies/Skills) depend on you and are under your control. If they go to zero… the result of the multiplication, that is your Performance, becomes zero, but if you act by

Il fenomeno YOLO Economy

YOLO è l’acronimo di You Only Live Once, cioè si vive una volta sola. Il fenomeno della YOLO Economy (detto anche Great Resignation e Big Quit), è il fenomeno delle dimissioni di massa che è iniziato a manifestarsi negli Stati Uniti nel 2020 e sta colpendo anche l’Italia con un incremento dell’85% di

The Yolo Economy phenomenon

YOLO stands for You Only Live Once, that is, you only live once. The phenomenon of the YOLO Economy (also called Great Resignation and Big Quit), is the phenomenon of mass resignations that began to manifest itself in the United States in 2020 and is also affecting Italy with an 85% increase in